返回
近日，公司被中國安全生產協會授予“2023年全國安全文化建設示范企業(yè)”榮譽稱號。此次獲獎來之不易，浙江省內僅6家單位獲得該項榮譽，不僅是對公司安全管理工作的高度肯定，同時也標志著公司在安全文化建設方面已達到國內靠前水平。
多年來，公司始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”安全生產方針，以“智鼎根基·守五心踐五行”為企業(yè)安全文化引領，切實以高水平安全保障高質量發(fā)展；長期致力于服務浙江省經濟社會發(fā)展大局，努力打造讓人民滿意的交通出行體驗，深刻踐行“安全是發(fā)展的前提”理念，以安全文化建設為重要抓手，在安全生產工作中不斷破題創(chuàng)新，為全省高速路網安全通行提供有力保障。
公司堅持“行穩(wěn)致遠、智領安全”發(fā)展理念，著力形成基于智能和信息技術的先進安全管控體系和強大安全保障能力，成為高速公路運營企業(yè)本質安全創(chuàng)新引領者。積極引入國際勞動組織的SCORE可持續(xù)發(fā)展項目，將安全文化建設與雙重預防機制建設、安全生產標準化建設、班組自主管理建設等工作深度融合。積極履行社會責任，有力保障建黨百年、全國兩會、黨的二十大、杭州亞運會等重點時段道路安暢，積極組織開展安全生產月、安康杯競賽，獲評全國“安康杯”競賽活動優(yōu)勝單位、全國“安全生產青年示范崗”“浙江省安全文化建設示范企業(yè)”等榮譽稱號。
嚴密安全責任體系，推進監(jiān)管鏈路層層相扣
公司緊抓安全生產基本盤，筑牢安全制度體系，制定印發(fā)安全生產責任制、安全生產管理辦法等26項制度。落實公司黨委書記、總經理及各所屬單位主要負責人向全社會安全公開承諾，組織全員簽訂安全責任書，引導員工樹立“誠信安全”的自律意識，形成安全生產、人人有責的安全價值觀。持續(xù)開展企業(yè)主體責任考評，以法律為準繩，研究解決責任落實相關問題。
深化應急管理體系，保障安全應急行之有方
公司積極構建“一總多專、協同高效”預案體系，圍繞應急事件分類、分級響應、應急處置各方面出臺1個綜合、7個專項應急預案。公司建有綜合應急救援基地、抗冰雪綜合應急基地、橋梁綜合應急基地，115個標準化應急儲備點與85個標準化施救駐地，多次承辦省級、市級大型高速公路應急演練，全面建成“共建、共享、共贏”的市域高速公路應急大聯盟，構建了專常兼?zhèn)?、反應靈敏、響應迅速的綜合性應急救援力量體系。
打造一流安監(jiān)隊伍，激發(fā)安全發(fā)展內生動力
公司深刻踐行省委“三支隊伍”建設要求，積極主動開展人才吸納與培養(yǎng)。通過引導全體員工樹立“安全問題人人有責”的理念，依托VR沉浸式安全實訓基地、智在云培訓室、支部學習園地等多平臺多樣化的創(chuàng)新教育模式，不斷提高員工安全文化素質和技能水平，規(guī)范安全行為。大力推進注冊安全工程師隊伍建設，成立公司注冊安全工程師委員會，不斷完善委員會運作模式，持續(xù)發(fā)揮委員會平臺作用，推動委員會與公司日常安全生產管理的常態(tài)聯動與長效協作，為公司安全生產管理主動賦能。
堅持科技創(chuàng)新驅動，凝聚數智潛力增勢賦能
公司堅持科技興安道路，不斷推動智慧安監(jiān)建設。打造公司數字化安全應急管理系統，實現“三防”應急、突發(fā)事件、動態(tài)風險“四色圖”、日常安全管理等功能，融入高地聯動保暢數智平臺，打通數據鏈路，實現數據穿透，切實做到安全管理“一平臺、全管理”。配備隧道緊急停車帶預警誘導系統，建立高地聯動保暢數智平臺，研發(fā)配電箱運行工況數字化遠程監(jiān)測系統，試點融入省急救云調度平臺，啟用全省首套“全數字化監(jiān)測預警管控系統”，配備智能個體防護安全帽，引進防撞預警車，應用警示樁撞擊報警系統，實現科技與安全雙向賦能、互融共促。
建設安全文化品牌，深耕文化土壤助力前行
公司以智慧創(chuàng)新為主線、以工匠精神為保障，以安全生產為基石，安全生產體系不斷健全。以媒體平臺為載體，利用安全走廊、展板、橫幅、視頻等宣傳方式，形成安全文化館、安全文化走廊、注安師團隊授課平臺等一系列安全文化建設成果，全面展示公司的安全愿景、使命、價值觀及安全理念等安全文化核心要素，吸引了一大批省內外單位參觀學習，品牌文化宣貫效果顯著。
下一步，公司將繼續(xù)深入推進安全文化建設，努力形成氛圍濃厚、文化先進、體系健全、基礎扎實、管控有力、技術創(chuàng)新的安全生產管理格局，不斷推進高速公路行業(yè)安全治理體系和治理能力現代化，為公司爭當“三個第一”、打造“三個中心”貢獻更大力量。
浙公網安備 33010602008024號
